政府任命的国企掌门人的折腾
杭州钢铁集团公司董事长童云芳是浙江省政府钦点的国企掌门人。在他管理杭钢十年来，企业被他搞的从盛到衰，工人生活在勉强温饱线而企业管理干部却是从基层到高层个个腰包鼓鼓，存款多多。最小的干部年薪10万起步，大一级增一倍。这还是明的收入，其他灰色收入工人都不得而知。举一个可笑案例：公司下属的炼铁分厂的一位管理设备的副厂长，因在外包养二奶与妻子发生纠纷后，并将妻子腿打折，妻子一发怒就揭发了他贪污受贿的罪行，这样才被查到，判了刑。据传：这位厂长在多家银行的存款已达千万。短短几年厂长当下来怎么会有这么多存款？难道其他分厂干部没有了吗？这么多国有资产流失了难道这位国企董事长怎么就不知道？怪不得工人都背后叫他猪头董事长！我们再来说说他的折腾吧！2005年童云芳不顾中央文件：同一省市不准重建钢厂的规定。到宁波的大谢岛去投资建一个钢厂。首先花巨资征用了大片土地，然后用其中一些地又盖了许多房子作为杭钢派去的所谓技术员级干部的住房并发给他们高薪。随后购买了大量生产设备的许多材料，开始大兴土木建厂房了。不久此时不知怎么走漏了风声被中央政府知道了就立即发文勒令停止建厂。这么一搞，杭钢就被这个猪头董事长折腾了几亿资金，一些参与项目的干部从中捞了多少油水，工人不得而知。
“大谢岛事件”刚结束，董事长童云芳并不肯马上消停，他着手和宁波的建龙集团等几家民营企业联合重组原来的一家宁波的钢厂。最后宁波钢厂顺利组建完成，杭州钢铁集团公司占了51％的股份，“猪头”董事长童云芳就这样名正言顺地当上了宁钢董事长。由于童云芳不懂资本管理和运营又不懂人力资源的安排更不懂善用人才。手下的高层干部是非亲即故，高层干部手下又是沾亲带故的中层干部，依此类推。在这样的管理下，宁钢自开工以来就一直在亏，杭钢的资金是源源不断去填这个窟窿。正因为此本来杭钢是一家好好的企业并且又碰上如此好的市场行情本来完全可以高的更好现在却是越来越亏。据传：最后杭钢工人本来应发到手的住房补贴也被拿去填了这个窟窿。当其他股东再不愿意承受这样的亏损时就纷纷提出要调整所有的管理干部并对他们进行考核时却遭到童云芳的强烈反对。万般无奈之下其他股东最后把股份全卖给了上海宝钢集团而后宝钢又收购了一些宁钢股份最终宝钢董事长替代了“猪头”董事长童云芳。这样一来也避免了杭钢的国有资产遭受更多的流失。童云芳一倒，他手下一批当着高管的蠢才、庸才、奴才就被宝钢董事长踢回了杭钢。
正因为这位“猪头”董事长的瞎折腾，不仅使国有资产蒙受大量流失也使工人的生活水平仅仅维持在温饱状态。
回复 1# 的帖子
有这人照片和简历吗？
页:
[1]