大学学科调整要有说服力
2008-3-11 09:07 发表东方早报
2007年，上海有20多所高校申请增设本科专业69个，教育部和上海市教委否决了其中21个本科专业的申请。上海市教委相关负责人要求高校“重点抓学科建设和布局结构调整”，同时要求连续三年就业率很低的学科停止招生。（3月10日《东方早报》）
高校的学科设置脱离
社会实际需求的状况确实亟须调整，但是，调整需要具体情况具体分析，“连续三年就业率很低的学科停止招生”的做法，笔者认为是值得商榷的。
根据就业率来决定学科的设置，固然反映了有关负责人对于市场原则的尊重，但也恰恰反映出对市场作用的忽视。笔者以为，填报什么专业，是一个双向选择的问题，学生自然会根据个人兴趣或就业前景做出选择。一个专业若毫无市场，又少人问津，自然就没有生存的空间。若能参照就业率高低来决定一个专业的招生规模，就业好就多招，就业差就少招，岂不更好？
再者，高校专业向来有“冷门”、“热门”，“短线”、“长线”之分。比如当下的热门就是电子信息、建筑设计等实用专业，而传统的文史哲类专业则相对冷清，就业状况不尽如人意。那么，对后者是否就该挥刀砍尽呢？答案显然是否定的。文史哲等“长线”专业对人的综合素质的培养很有帮助，恰恰是必须保留和保护的。
其三，所谓“连续三年就业率很低”，究竟低到什么地步才算很低呢？是10%还是30%？。这样的规定，可操作性是成问题的。
所以，以就业率作为一个专业能否招生的标准，并不十分妥当。笔者建议，有关部门可将就业率数据作为决定该专业招生规模的参考，同时对于一些长线专业予以一定保护，应谨防“一刀切”。（吴春燕）
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