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2007-10-22 20:51 发表
與保母打好關係 受惠的是孩子
合適的保母不但是孩子的照顧者，甚至可說是孩子的第二個媽媽，而身為孩子真正的母親，又該如何與保母打好關係，讓孩子得到最好的照顧呢？
雖然現在有愈來愈多的人投入保母的職業，但是，很多父母也感到，要找到一位如同孩子第二個媽媽的合適保母，並非易事。
合適的保母，除了基本硬體（例如居住距離、家庭環境、約定照顧時間、收費等）要先通過第一關篩選外，接下來軟體部位（例如保母執照、保母性格、保母專業度等）也必須符合家長的期待，因此很多時候是，家長可能詢問了好幾個保母都還未能找到理想人選。
合適的保母影響大
保母不但是孩子的照顧者，甚至可說是孩子的第二個媽媽，所以，找到一位合適的保母非常重要，特別是有的家長從孩子一出生到上幼稚園（大約4歲左右），在父母上班的時間，都必須將孩子交由保母來照顧，因此，孩子早期的人格發展、身體健康、生活習慣等等，都將深深受到保母的影響。
曾經將老大交給保母照顧多年的媽媽即表示，「一個好保母可以讓我安心工作，也可以幫助孩子身、心健康發展，有人說，三歲定終身，我覺得不無道理，很多知識是可以等長大後再慢慢學，但是品格及心靈健康卻可能影響孩子一輩子，所以，保母不僅影響孩子，甚至也影響了我自己的工作發展。」
與保母打好關係的4件大事
因此，當你找到一位合適的保母時，接下來就要學習一門非常重要的功課，那就是「如何與保母打好關係！」由於多數的父母與保母可能都是「初次合作」，因此，在合作的過程中，總是會有許多的觀念及做法需要溝通，如果彼此能夠找到共識，那麼受惠最大的就是自己的孩子。
1.如何拿捏三節獎金
雖然在許多專業保母單位提供的保母契約中，都有針對「年節禮金或禮品」提出注意事項，契約中多半建議父母在委託托育時，即針對這個部分進行討論，以避免日後出現不同的想法，而產生誤會。
如果孩子托育滿1年即收1個月的年終（末滿1年則依照比例酌收）；至於其他節日，則視家長個人意願，送不送禮或包不包紅包都沒有關係。所以，她建議保母與家長可以事先討論一下，彼此心理都有個概念，比較不會有問題。
重要的三節有時會包紅包，如果手頭剛好比較緊，就以送禮代替，因為保母對家長的經濟狀況頗為了解，所以不會太計較。如果真的經濟狀況不允許，只要家長誠心和保母說明，保母通常都會接受，甚至還會主動要家長不要花錢，但如果只是假裝「哭窮」，就可能會讓保母留下不好的印象。
2.如何表達教養或照顧的問題
對保母及家長來說，「育兒溝通」是一件很重要的事，很多時候，保母與家長之間溝通的方式不對，或說了讓人不舒服的話，有可能造成彼此的心結。
如果覺得有什麼問題時，可以說出孩子在家裡的狀況及自己觀察的現象，再請教保母的建議，例如針對孩子吃飯的挑食問題，可以把觀察到的狀況和保母溝通，家長只需「就事論事」，而不要加入「對人」的部分，例如不要說是「保母給了太多零食」、「是不是保母沒有要求他」等。一般保母會願意針對家長提出來的問題，特別注意並加以調整自己的照顧方式。
其實，家長有什麼意見及想法都可以告訴保母，從某個角度來看，保母是受雇於人的行業，當家長有什麼要求時，只要是合理的，保母當然會願意以保母的專業能力來解決問題。
通常保母會在家長來接孩子的時間，把孩子今日的狀況告訴家長，如果家長比較忙碌，那麼，也可以準備一本聯絡本，將一些重要注意事項寫下（例如幾點吃過藥、白天胃口不好等），如此一來，能讓雙方更了解孩子的狀況。 |
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发表于 2008-5-23 05:19:02
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