文化差异......(贴切至极)

zhuantie · 发表于 2007-10-16 20:24:01

文化差异......(贴切至极)
 
日本的一家公司要招聘 10名员工，过一段严格的面试， 公司从三百多应徵者中选出了10位佼佼者。 放榜这天，一个叫水原的青年看见! 榜上没有自己的名字，悲痛欲死， 回到家中便要切腹自杀，幸好亲人及时抢救，水原没有死成。 正当水原悲伤之时，从公司却传来好消息： 水原的成绩原是名列前矛的，只是由于电脑的错误导致了水原的落选。 正当水原一家人欣喜若望之时，从公司又传来消息：水原被公司除了名。 原因很简单， 公司老板说: 如此小的挫折都受不了，这样的人在公司是不成什么大事的。
 
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美国的一家公司要招聘10名员工，过一段严格的面试， 公司从三百多应徵者中选出了 10位佼佼者。 放榜这天，一个叫汤姆的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲死， 回到家中便要举枪自尽，幸好亲人及时抢救，汤姆没有死成。 正当汤姆悲伤之时，从公司却传来好消息：汤姆的成绩原是名列前矛的， 只是由于电脑的错误导致了汤姆的落选。 正当汤姆一家人欣喜若望之时，美国各大州的之知名律师都来到汤姆的家中， 他们千方百计的鼓动汤姆到法院告这家公司，声称需支付巨额的精神赔偿， 并自告奋勇的充当汤姆的律师。
 
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德国的一家公司要招聘10 名员工，过一段严格的面试， 公司从三百多应徵者中选出了 10位佼佼者。 放榜这天，一个叫萧恩的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲死，回到 家中便要跳河自杀，幸好亲人及时抢救，萧恩没有死成。 正当萧恩悲伤之时，从公司却传来好消息：萧恩的成绩原是名列前矛的， 只是由于电脑的错误导致了萧恩的落选。正当萧恩欣喜若望之时， 萧恩的父母却坚决反对自己的儿子进入这家公司。 他们的理由不容置疑：这家公司作业效率如此差劲，进入这家公司对儿子 的成绩毫无益处。
 
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中国大陆的一家公司要招聘10 名员工，过一段严格的面试， 公司从三百多应徵者中选出了 10位佼佼者。 放榜这天，一个叫志强的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲死， 回到家中便要悬梁自尽，幸好亲人及时抢救，志强没有死成。 正当志强悲伤之时，从公司却传来好消息：志强的成绩原是名列前矛的， 只是由于电脑的错误导致了志强的落选。正当志强欣喜若望之时， 志强的父母来到公司，一看到公司老板便跪了下来， 他们含泪的说：多亏你救了我儿子，我们家世世代代感谢你的大恩大德！ 
 
 
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台湾的一家公司要招聘10 名员工，过一段严格的面试， 公司从三百多应徵者中选出了 10位佼佼者。放榜这天， 一个叫俊杰的青年看见榜上没有自己的名字，悲痛欲死， 回到家中便要磕药自杀，幸好亲人及时抢救，俊杰没有死成。 正当俊杰悲伤之时，从公司却传来好消息：俊杰的成绩原是名列前矛的， 只是由于电脑的错误导致了俊杰的落选。正当杰欣喜若望之时， 媒体大幅报导此事，并邀请俊杰参加各种CALL IN评论及综艺节目， 全国舆论热烈讨论电脑为何会出错，是否有黑道介入或官商勾结， 更进一步提出「阿扁下台、以示负责」的要求 ..... 至于俊杰到底有没有去该公司上班，根本没有人关心...

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