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打败为官不为的坏习惯
当前,我们要确保改革改有所进、改有所成。有所成就,归根结底的需要我们快马加鞭的予以落实。
总书记指出:狠抓中央决策部署的贯彻落实,确保中央政令畅通,决策落地生根。不抓落实,再好蓝图也是水中月。
抓落实是领导工作中一个极为重要的环节。在有些地方、部门和单位,中央的一些方针政策和重大部署,口头上讲了、文件上也写了,而贯彻落实得却不好;一些中央三令五申、明令禁止的事情,依然我行我素、屡禁不止。不重视抓落实、不善于抓落实的问题仍然存在。
影响抓落实的主要原因就是,一些干部为官不为。
一些政府官员抱着‘只要不出事,宁愿不做事’,甚至‘不求过得硬,只求过得去’的态度,敷衍了事。”为官不为是另一种危害严重、由表及里的腐败行为,堕入这个怪圈,后患无穷。
干部不管事、不干事,群众的问题就难以被解决,群众的困难就会被积聚放大,从而给群众造成更大的损失;干部怕出事、躲着事,全心全意为人民服务的宗旨就难以实现,党员干部队伍的整体形象就会被扭曲和抹黑。
有的领导干部怕事躲事、明哲保身,在工作中信奉“只要不出事,宁愿不做事”的错误观点,生怕因为多做事而做错事,进而影响到自己的进步提高,于是他们就选择遇事躲着走、绕着走,以自以为最安全的方式寄希望于“坐热冷板凳”。
“为官避事平生耻”。每一个领导干部都要拎着“乌纱帽”为民干事,而不能捂着“乌纱帽”为己做“官”。
我们要积极营造激浊扬清、优胜劣汰的好环境。
欣喜的看到,在河北省委人大工作会议精神调度会上,省委副书记赵勇要求,深入开展“为官不为”问题集中治理行动。
《诗经》曰:彼君子兮,不素餐兮。愿我们都远离尸位素餐、无功受禄、为官不为的坏习惯!!!
韩国昌
二〇一四年十一月五日
承蒙不弃,荣幸之至,虽无孔明之才,愿效孔明之行。乞您棒喝加持,圆我孔明之梦, 以报知遇之恩! |
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